El pasado viernes 8 de mayo el Ayuntamiento de Montemayor solicitó los programas de empleo de la Junta denominados Emple@Joven y Emplea 25+.

 

Para el Emple@Joven existe una cuantía para Montemayor de 100.441,19€ y para ser beneficiario del mismo se exige tener entre los 18 y 24 años de edad, ambos inclusive, y estar inscrito en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil, la duración de los contratos es de 6 meses para todos ellos y se exige estar desempleado. Una vez aprobado el Proyecto por la Junta de Andalucía el Ayuntamiento presentará la oferta de empleo ante el SAE al menos 15 días antes de realizar la contratación y el SAE seleccionará y enviará tres candidaturas por puesto ofertado, priorizado aplicando como criterios de selección los siguientes: 1º Personas beneficiarias del Ingreso Mínimo de Solidaridad y personas solicitantes del Programa de Solidaridad; 2º Personas desempleadas de larga duración que hayan agotado la prestación por desempleo de nivel contributivo o asistencial; 3º Personas desempleadas de larga duración (aquellas inscritas como demandadantes de empleo duirante 360 días en un período de 18 meses inmediatamente a la fecha de realización de búsqueda de candidaturas), en general; 4º Personas desempleadas, en general. El sueldo a percibir por los contratados y los grupos de cotización son los recogidos en el Decreto-Ley 2/2015 de 3 de marzo de medidas urgentes para favorecer la inserción laboral, la estabilidad en el empleo, el retorno del talento y el fomento del trabajo autónomo. Los puestos solicitados son: 

– 1 contrato de Apoyo Gestión Contratación (Derecho y Administración y Dirección de Empresas) a jornada completa (8 horas) y con una duración de 6 meses

– 1 contrato de Monitor Deportivo (Maestro/a de Educación Física) a jornada completa (8 horas) y con una duración de 6 meses

– 1 contrato de Monitor Sociocultural (Maestro/a de Educación Primaria) a jornada completa (8 horas) y con una duración de 6 meses

– 1 contrato de Cuidador/a de Guardería (FP1) a jornada completa (8 horas) y con una duración de 6 meses

– 1 contrato de Auxiliar Enfermería a jornada completa (8 horas) y con una duración de 6 meses

– 3 contratos de Peones de Jardinería a jornada completa y con una duración de 6 meses

– 4 contratos de Peones de Limpieza a jornada completa y con una duración de 6 meses

 

 

Para el Emple@ 25+ existe una cuantía para Montemayor de 56.696,24€ y para ser beneficiario del mismo se exige tener 25 o más años de edad, la duración de los contratos es de 3 a 6 meses de duración y se exige estar desempleado. Una vez aprobado el Proyecto por la Junta de Andalucía el Ayuntamiento presentará la oferta de empleo ante el SAE al menos 15 días antes de realizar la contratación y el SAE seleccionará y enviará tres candidaturas por puesto ofertado, priorizado aplicando como criterios de selección los siguientes: 1º Personas beneficiarias del Ingreso Mínimo de Solidaridad y personas solicitantes del Programa de Solidaridad; 2º Personas desempleadas de larga duración que hayan agotado la prestación por desempleo de nivel contributivo o asistencial; 3º Personas desempleadas de larga duración (aquellas inscritas como demandadantes de empleo duirante 360 días en un período de 18 meses inmediatamente a la fecha de realización de búsqueda de candidaturas), en general; 4º Personas desempleadas, en generalEl sueldo a percibir por los contratados y los grupos de cotiaación son los recogidos en el Decreto-Ley 2/2015 de 3 de marzo de medidas urgentes para favorecer la inserción laboral, la estabilidad en el empleo, el retorno del talento y el fomento del trabajo autónomo. . Los puestos solicitados son:

– 1 contrato de Psicólogo/a a jornada completa (8 horas) y con duración de 6 meses

– 1 contrato de Gestor de Oficina de Atención al Público (Técnico Superior Asistencia a la Dirección) a jornada completa (8 horas) y con duración de 6 meses

– 2 contratos de Auxiliares de Enfermería a jornada completa (8 horas) y con una duración de 3 meses

– 2 contratos de Oficiales de 1ª Albañilería a jornada completa (8 horas) y con duración de 3 meses

– 1 contrato de Oficial de 1ª Herrería a jornada completa (8 horas) y con duración de 6 meses

– 1 contrato de Limpiador/a a jornada completa (8 horas) y con una duración de 6 meses

– 1 contrato de Peón de Obras Públicas a jornada completa (8 horas) y con una duración de 4,80 meses (144 días)